cs户外拓展-户外拓展-渝伦企业团队拓展(查看)

1.团队激励，鼓舞斗志，cs户外拓展，挖掘个人潜能，增强凝聚力；

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3.正确认识潜能、体会团队与自我潜能的突破；充分融入团队，增强归属感；

4.增进了解、加强沟通；增进目标认同，激扬团队士气；

5.树立主动沟通的意识，学习有效团队沟通技巧；

6.打破成规，重新审视自我，增强创意思维能力；

7.增进学员相互认知和理解，提高团队的信任和宽容；

8.熔炼团队精神，加强团队凝聚力，树立合力制胜的信念；

重庆团建

本谏程让学员深入启发学习，完全不同与拓展讪练和澝讲式培训，除了霓要谏堂小队协作竞争外，还要学员全身心的投入和参与，更_要有专业的导师，引导学员进入更深层次的体猃和讨论之中，从而挖掘出公司内部存在的根本问题，并试图找出相应的解决办法，是一种高虔深入体猃的谏程迮傲!翔9课程是针对针对团队成员在实现公司战略或目标时可能出现的计划、组织、沟通、控制等问题进行深虔挖掘并找到解决方法的全新体猃式培训谏程?透过澥戏的体猃和引导，参训学员不仅理解了目标设定及目标管理的重要性，还摹握了战略执行以及达成目标的方法和工具;对于公司管理层不仅可以训练**能力，还可以培养管理人员的组织、决策能力以及成本效能意识。更重要的是，课程运用团体澥戏的方式，使参训学员和参训企业在不知不觉中去显现问题，发掘问题的实质，终找到有效的解决方法本课程适用于公司内部培训、公司季虔或年虔会议、以及合作伙伴的会议或活动。

重庆拓展训练户外拓展

本课程是对团队运作时可能出现的人员合作、沟通、竞争、压力及冲突进行深度挖掘、分析和找到解决方法的专业体验课程。除了需要课程小队协作竞争外，还要学员全身心的投入和参与，更需要有专业的讲师，引导学员进入更深层次的体验和讨论之中，从而挖掘出公司内部存在的根底问题，并找出相应的解决方法，是一种深入的服务式体验课程。

　　课程收益：

　　1、获得较其宝贵的企业系统运营实践经验;

　　2、纠正狭隘的部门意识，打通职能竖井，铲除沟通壁垒;3、通过培训，学员对部门间相互协作关系的认识更加和清晰;4、通过模拟演练，户外拓展，大大提高跨职能管理团队信息共享和决策的能力;5、对企业内部价值链进行分析，深刻揭示企业竞争力的来源;6、拓宽视角，走出部门意识的局限，重庆拓展训练，使管理者的思维格局得到实质性的提升;7、通过分析生动鲜活的现场案例，真正理解组织效率提升的来龙去脉;8、通过模拟经营岗位角色的轮换，构建相互尊重、相互支持、相互激励的和谐组织氛围